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人才理念是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念。谋事在人，成事也在人。
人才理念
惜才胜金 才尽其用 务实重效 共同发展
释义
惜才胜金
：人才是企业最重要的资本、最宝贵的财富。“争天下，必先争人”，谋大事业，必须谋得一批志同道合、具有一技之长或多技能的拔尖人才。惜才是“德”，谈球吧app将之作为领导者、管理者的基本素质来衡量，同时努力营造企业“珍惜人才、唯才是举”的浓厚氛围；惜才更应落实到行动中，谈球吧app尊重人才的个性，关心人才的生活，呵护人才的成长，建立了一系列人才培养、引进、保护和激励制度。谈球吧app相信，一个把人才经营好了的企业必能成为最终的赢家。
才尽其用
：您有多大才，给您多大台。宁可小才大用，不可大才小用。“平等竞争、才适其位”的用人机制加上“精诚团结、互助共进”的团队精神，让人才在最好的心境下发挥最大的聪明才智。
务实重效
：务实重效是谈球吧app的基本价值取向。用实才、做实功、干实事、重实效是谈球吧app的一贯主张和做法。当然，在研发创新和市场开发中，难免有风险和挫折，务实重效不等于不容过、不容错。有原则的容过、容错恰恰是为了更好的务实重效。
共同发展
：谈球吧app努力用待遇留人，但更注重用事业留人。谈球吧app不希望企业与人才之间只是雇佣和相互利用的关系，而是建立在共同的事业和理念、理想基础之上的长期荣辱与共、共同发展的关系。
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